Arbeitgeber Beschreiben B2 Beispiel
Stell dir vor, du sitzt vor einem Stapel Bewerbungen. Nicht irgendwelche Bewerbungen, sondern die Crème de la Crème der B2-Deutschlerner. Jeder will den Job, und jeder versucht, sich und seinen potentiellen neuen Arbeitgeber so überzeugend wie möglich zu beschreiben. Was da manchmal zusammenkommt, ist Comedy Gold. Und manchmal auch tiefe Ehrfurcht vor dem Einfallsreichtum der Bewerber.
Die Firma Fantasia GmbH: Wo Einhörner programmieren
Fangen wir mit einem Klassiker an: Die Firma Fantasia GmbH. Laut einer Bewerbung ist das ein Unternehmen, "wo Einhörner in der IT-Abteilung sitzen und Regenbögen als Netzwerkkabel dienen". Klingt erstmal nach einem Startup aus San Francisco, aber die Realität ist oft bodenständiger. Die Wahrheit: Die Fantasia GmbH ist wahrscheinlich ein mittelständisches Familienunternehmen, das Software für Zahnarztpraxen entwickelt. Aber hey, die Bewerbung hat zumindest im Gedächtnis gehaftet! Der Bewerber hatte offensichtlich Humor – und vielleicht auch ein bisschen zu viel Fantasie.
Die etwas andere Stellenbeschreibung
Das Lustige ist, dass die Bewerber oft versuchen, die Firmenbeschreibung so kreativ wie möglich zu gestalten. Anstatt einfach zu schreiben: "Wir sind ein international tätiges Unternehmen im Bereich Maschinenbau", wird die Firma plötzlich zum "innovativen Hub für mechanische Wunderwerke, wo Ideen fliegen lernen". Klar, klingt gut. Aber ob der Chef der Firma das auch so sieht? Wahrscheinlich eher nicht. Der freut sich eher über pünktliche Lieferung von Werkzeugmaschinen. Aber die Mühe zählt ja bekanntlich!
Ein anderes Highlight war die Beschreibung eines kleinen Kiosk um die Ecke. Angeblich ein "global Player im Segment der lokalen Nahversorgung". Ja, klar! Mit einem Umsatz von wahrscheinlich 50 Euro am Tag. Aber der Bewerber hat es geschafft, den Kiosk in ein rosarotes Licht zu tauchen. Hut ab!
Die Kunst der Übertreibung (mit Augenzwinkern)
Es geht also nicht nur darum, die Firma korrekt zu beschreiben, sondern auch darum, sie interessant zu machen. Ein bisschen Übertreibung ist erlaubt – solange man es nicht übertreibt. Eine Bewerberin schrieb über ein kleines Café: "Unser Kaffee ist so gut, dass er schon Weltfrieden gestiftet hat". Na, wenn das mal nicht eine steile These ist! Aber man merkt: Die Frau hat Spaß an ihrem Job (oder zumindest an ihrer Bewerbung).
Manchmal sind die Beschreibungen auch einfach nur… ehrlich. Ein Bewerber für eine Stelle als Lagerarbeiter schrieb: "Die Firma ist nicht gerade der schönste Ort der Welt, aber die Kollegen sind nett und der Chef zahlt pünktlich". Das ist doch mal eine ehrliche Ansage! Da weiß man wenigstens, worauf man sich einlässt.
Die emotionale Bindung zur Firma
Was oft auffällt, ist die emotionale Bindung, die manche Bewerber zu ihrer (potentiellen) Firma aufbauen. Da wird die Firma plötzlich zur "zweiten Familie" oder zum "Ort, wo Träume wahr werden". Das ist natürlich schön, wenn es so ist. Aber oft steckt dahinter auch einfach nur der Wunsch, den Job zu bekommen. Aber hey, ein bisschen Herzblut schadet ja nie!
Ich erinnere mich an eine Bewerbung für eine Stelle als Reinigungskraft in einem Fitnessstudio. Der Bewerber beschrieb das Fitnessstudio als "Tempel der Gesundheit und des Wohlbefindens". Wow! Da hat aber jemand richtig reingehauen. Ich bin mir sicher, dass der Chef des Fitnessstudios sich sehr gefreut hat.
Das kleine Detail, das den Unterschied macht
Oft sind es die kleinen Details, die eine Firmenbeschreibung wirklich besonders machen. Eine Bewerberin erwähnte in ihrer Beschreibung eines kleinen Buchladens, dass der Laden immer nach alten Büchern und frisch gemahlenem Kaffee riecht. Das ist doch mal ein Bild! Da bekommt man sofort Lust, den Laden zu besuchen.
Ein anderer Bewerber schrieb über eine Bäckerei: "Unsere Brötchen sind so frisch, dass sie noch warm sind, wenn Sie sie zu Hause essen". Das klingt einfach, aber es ist ehrlich und macht Lust auf ein leckeres Frühstück.
Es zeigt also, dass es nicht immer die großen, spektakulären Beschreibungen sein müssen. Manchmal reicht es schon, wenn man einfach die kleinen, alltäglichen Dinge hervorhebt, die eine Firma besonders machen.
Am Ende des Tages ist es natürlich wichtig, dass die Firmenbeschreibung realistisch und korrekt ist. Aber ein bisschen Kreativität und Humor schaden nie. Und wer weiß, vielleicht findet der Chef ja auch die Bewerbung mit den Einhörnern in der IT-Abteilung am besten. Denn eines ist sicher: Im Dschungel der Bewerbungen sticht man nur heraus, wenn man anders ist.
"Sei du selbst, aber sei die beste Version von dir selbst – und beschreibe deinen Arbeitgeber so, dass er sich freut!"
Also, liebe Deutschlerner: Lasst eurer Fantasie freien Lauf, wenn ihr euren Arbeitgeber beschreibt. Aber vergesst nicht, dass Ehrlichkeit und Realismus genauso wichtig sind. Und wer weiß, vielleicht schreibt ihr ja die nächste legendäre Firmenbeschreibung, über die alle lachen (oder zumindest schmunzeln).
